Bemanne opp i helse- og sosialsektoren og andre kvinnedominerte yrker. Det hjelper ikke med tilrettelegging og sykemelding n\u00e5r de andre ansatte m\u00e5 ta byrden til den syke i tillegg til sin ordin\u00e6re arbeidsbyrde. Da blir det bare en dominoeffekt hvor alle g\u00e5r konstant overbelastet og blir syke.<\/p>\n
6-timersdagen for alle sm\u00e5barnsforeldre, b\u00e5de kvinner og menn.<\/p>\n
En mer sosial boligsektor slik at det er lettere \u00e5 finne jobb n\u00e6rme der man bor<\/p>\n
Rett til 2 timer ammefri s\u00e5 lenge man trenger det, uten at det stilles sp\u00f8rsm\u00e5l eller kreves dokumentasjon. Etter at ammefri ble innstrammet har det blitt veldig krevende \u00e5 f\u00e5 oppfylt denne rettigheten, s\u00e6rlig i helsesektor og utdanning. Bare se p\u00e5 facebookgruppen Ammefri – rettigheter og r\u00e5d, eller sp\u00f8r Ammehjelpen<\/p>\n
Bedre svangerskaps- f\u00f8dsels- og barselomsorg vil gj\u00f8re at f\u00e6rre kvinner sliter etter f\u00f8dsel med fysiske og psykiske plager<\/p>\n
Bedre barnehagedekning slik at ikke alle skal f\u00f8de p\u00e5 sommeren p\u00e5 overbelastede og feriebemannede f\u00f8deavdelinger<\/p>\n
Praktisk hjelp og st\u00f8tte i barseltiden, ikke bare samtaler, men noen som kan komme og trille eller ta oppvasken – ren avlastning i en s\u00e5rbar fase hvor kvinnen skal bygge opp seg selv, bygge barnehjernen og barnet alt hen trenger til livet videre<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Bemanne opp i helse- og sosialsektoren og andre kvinnedominerte yrker. Det hjelper ikke med tilrettelegging og sykemelding n\u00e5r de andre ansatte m\u00e5 ta byrden til den syke i tillegg til sin ordin\u00e6re arbeidsbyrde. Da blir det bare en dominoeffekt hvor alle g\u00e5r konstant overbelastet og blir syke. 6-timersdagen for alle sm\u00e5barnsforeldre, b\u00e5de kvinner og menn.\u2026<\/p>\n","protected":false},"author":0,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"dss_simple_post_excerpt":"","dss_show_featured_image":true,"footnotes":""},"categories":[4,1],"tags":[],"class_list":["post-111","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-innspill","category-ukategorisert"],"language":"nb-NO","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/teststeder.regjeringen.no\/kvinnearbeidshelseutvalget\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/111","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/teststeder.regjeringen.no\/kvinnearbeidshelseutvalget\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/teststeder.regjeringen.no\/kvinnearbeidshelseutvalget\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/teststeder.regjeringen.no\/kvinnearbeidshelseutvalget\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=111"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/teststeder.regjeringen.no\/kvinnearbeidshelseutvalget\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/111\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":145,"href":"https:\/\/teststeder.regjeringen.no\/kvinnearbeidshelseutvalget\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/111\/revisions\/145"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/teststeder.regjeringen.no\/kvinnearbeidshelseutvalget\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=111"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/teststeder.regjeringen.no\/kvinnearbeidshelseutvalget\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=111"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/teststeder.regjeringen.no\/kvinnearbeidshelseutvalget\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=111"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}